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为什么职场老员工不愿意带新员工?网友:教会徒弟饿死师傅!为什么很多公司里的老员工不愿意带新人呢?不光是怕带出白眼狼这么简单,对于带新人这种事情,很多老员工其实是反感的。
原因大概有以下几点:

1.没有义务
职场不是学校,没有人义务教你,叫了一声师父,就一定要免费教你吗?怎么可能呢?市场上不存在平等索取,更多是竞争,教会徒弟饿死师傅的事情还少吗?

2.大家都是潜在的竞争关系,都是来赚钱的
尤其我的东西交给你越多,我存在的价值就越小。我都教给你了,领导还留着我干嘛?因为新员工很便宜,老员工很贵。新员工培养好了,老员工就凸显不出他在老板心里的价值了。

3.职场不讲平等
很多人觉得大家都是同事,都平等关系,为什么不帮我?
事实上人家是老员工,你是新员工,说真的,人家不坑你就不错了。还帮你怎么可能?这个社会,尤其是职场,大家都是潜在的竞争关系。遵从的交换原则,所以如果你自身不强大,没人帮你的!

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共 0 个关于本帖的回复 最后回复于 2021-10-5 09:26

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